2022长沙宁乡市春季校园引才云聘会公告（2500人）
宁乡市地处湘中，是原国家主席刘少奇的故乡，全国文明城市和国家生态文明建设示范市，2021年县域经济基本竞争力居全国百强县第18位，荣获中国工业百强县（市）第17位，拥有国家级宁乡经济技术开发区、宁乡高新技术产业园区两大主体园区。宁乡人杰地灵、秀美灵动、宜居宜业，是各类人才创新创业的热土。
因当前疫情影响，为规避人群聚集可能导致病毒传播风险，我局决定组织举办宁乡市2022年“与‘宁’在一起?‘乡’约向未来”春季校园引才云聘会，通过在线发布岗位需求信息，引导用人单位在线上与毕业生充分互动，发送面试邀请，实行线上招聘。现将有关事项公告如下。
一、引进重点岗位及需求
为强化兴工强市的发展战略，实施优势产业链提质行动，打造先进装备制造（含智能家电家居）、新材料（含先进储能）、食品及农产品加工3大千亿产业集群，引导产业链向两端延伸、价值链向高端攀升提供人才支撑和智力支持，主要包括市域内50余家大型知名企业，计划引进高精尖类人才500名，研发、管理类人才500名，职业技能类人才1500名。具体企业名单、人数、职位、条件等详见《宁乡市2022年春季校园招聘岗位需求目录》（附件），并通过宁乡人才网（http://www.nxxhr.com）同步对外发布。
二、引进对象及条件
（一）高精尖类人才。985、211院校2022年应届高校毕业生以及往届取得国家认可的学历学位证书的全日制高校毕业生。
（二）研发、管理类人才。本科院校2022年应届高校毕业生以及往届取得国家认可的学历学位证书的全日制高校毕业生。
（三）职业技能类人才。高职院校2022年应届高校毕业生以及往届取得国家认可的学历学位证书的全日制高校毕业生。
三、引进方式及流程
符合条件的人才可在宁乡人才网（http://www.nxxhr.com）注册账号投递简历，也可以与各企业联系人直接电话洽谈，约定面试时间及方式，根据双方意愿签订招聘（引进）意向书。
四、相关政策及待遇
除享受企业承诺的相关待遇外，来宁乡工作的人才还可以享受以下待遇：
1. 零门槛落户。35周岁以下（含）具有全日制本科及以上学历的应（往）届毕业生，来宁乡工作的可将户口迁入长沙市城镇地区。
2. 租房和生活补贴。毕业2年内的全日制博士、硕士、本科高校毕业生（不含机关事业单位在编人员）来宁乡工作并落户的，可分别享受每人每年1.5万元、1万元、0.6万元的租房和生活补贴，补助最长期限为2年。
3. 购房补贴。年龄35周岁以下（含）的全日制博士、硕士毕业生（不含机关事业单位在编人员），新落户并在宁乡工作，首次购房后，可分别申请6万元、3万元的购房补贴。
五、其它事项
1.《宁乡市 2022年春季校园招聘岗位需求目录》（附件）中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题，由用人企业负责解释。
2. 应聘者应对所提供材料的真实性负责。
3. 涉及的相关政策及本公告未尽事宜，由宁乡市人社局人才开发科、宁乡市人力资源公共服务中心负责解释。联系咨询电话：0731—88980722、0731—87899568。
宁乡市人力资源和社会保障局
2022年3月25日
原标题：宁乡市2022年春季校园引才云聘会公告文章来源：https://www.nxxhr.com/News/3127.html
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